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关于市农牧局2016年以来工作情况的评议意见
作者:市人大办 来源:中国赤水网 发表时间:2018-12-19 点击次数:1906

市第七届人大常务委员会第十八次会议听取了市农牧局关于2016年以来工作情况报告、市审计局关于市农牧局财务收支审计情况的报告和市人大常委会评议工作组关于评议市农牧局工作情况调查报告。会议对市农牧局2016年以来的工作进行满意度测评,测评结果为:应到会市人大常委会组成人员30人,实际出席市人大常委会组成人员27人。对市农牧局2016年以来的工作表示满意的7票,基本满意的20票,满意和基本满意票数之和超过市人大常委会组成人员数50%以上,按照《赤水市人民代表大会常务委员会关于评议政府组成部门工作的办法(试行)》规定,评议结果为基本满意。


 

会议肯定了2016年以来市农牧局各项工作取得的成绩,指出了工作中存在问题和不足,提出了评议意见交市农牧局,要求市农牧局制定整改方案,抓好整改落实,及时报送整改情况。评议意见有:

一、大力实施乡村振兴战略,推动农业产业高质量发展。要以“乡村振兴”战略为总抓手,按照五步工作法和农村产业革命“八要素”的要求,强力推进产业化建设,坚定信心,坚定不移地实施农业产业“十百千万”工程,紧盯以金钗石斛、赤水乌骨鸡、生态水产等为主的农业主导产业,统筹思考,全盘谋划,整合资源,投入资金,夯实基地建设,做大做强生产基地,不断培育壮大主导产业。坚定不移地走全产业发展之路,走集约化之路,关键是走全产业链发展之路,把产业做大做强做优,将资源优势转化为经济优势,推动农业产业高质量发展。

二、加大扶持力度,不断培育和壮大龙头企业。产业发展快,全靠龙头带。着力补齐产业发展短板,重点围绕四大主导产业发展,在金钗石斛、乌骨鸡(绿壳蛋)、生态水产等领域分别培育一个以上的龙头企业,加强品牌建设,提高发展水平。对金钗石斛产业的发展,帮助企业以市场需求为导向加大系列产品开发力度,延长产业链条,提高产品附加值,寻求多渠道销售合作方式。帮助龙头企业破解融资难的问题,用足、用好、用活脱贫攻坚产业子基金和政策性融资担保,切实破解企业发展融资瓶颈问题。采取“公司+专业合作社+农户”的模式,形成龙头企业支撑、专业合作社引领、农户参与体系,规范和培育专业合作社,实现产销对接、农超对接,不断解决专业合作社运营不好的问题。


 

三、科学规划产业布局,高度重视农产品质量安全。围绕重点产业,科学规划“一乡一特”,注重特色,做优品质,做大规模,做强产业。围绕龙头企业的需求,切实破解产业结构调整后种什么的问题。加快保供蔬菜基地建设,加大规划布局力度,提高蔬菜自给率,不断满足人民群众的需求。抢抓“十三五”规划纲要中期评估的机遇,积极申报符合我市主导产业和发展需要的项目,力争更多的项目落地我市。科学合理规划乌骨鸡产业带建设,进一步盘活现有扶贫乌骨鸡养殖场资源,以龙头企业带动、整村推进为抓手,建设乌骨鸡养殖专业村。加快乌骨鸡屠宰场建设。认真贯彻落实《农产品质量安全法》,围绕“三区同创”,推进农产品质量追溯体系建设,完善农产品认证制度,建立健全农产品生产和质量标准,开展无公害农产品、绿色食品和有机农产品认证,充分发挥“三品一标”在农产品标准化建设中的示范带头作用。大力开展农业面源污染治理,推行种养结合的循环农业项目,推广良种良苗及先进适用技术,不断提升农产品品质,确保农产品的质量安全。规范屠宰场的管理,建设大牲畜屠宰场,加强兽医实验室的规范化建设,切实保障畜禽产品的质量安全。

四、切实推进农村综合改革。不断创新工作方法,积极稳妥推进农村产权制度改革,盘活农村集体资产,补齐短板和薄弱环节,有效增加农民收入。进一步完善农村“三权分置”改革,巩固农村土地确权登记颁证成果,做好农村土地确权颁证的后续工作,对错漏问题进行全面整改。强化土地承包经营权流转管理和服务,着力培育家庭农场、专业合作社、产业化龙头企业,发展多种形式的规模经营。

五、提升能力水平,强化工作统筹。进一步提升专业技术队伍的能力和水平,充分发挥专业技术队伍的作用,到村到实地开展现场指导和培训,不断培育壮大农村实用人才队伍。加强专业技术队伍的管理,制定科学量化的绩效考核机制,进一步激发专业技术队伍干事创业的热情。

六、改进干部教育和管理工作。进一步加强班子合力建设,强化班子的担当意识。高度重视干部队伍思想现状,认真分析和查找原因,抓好干部在思想政治建设方面的经常性教育。加强干部作风建设,培养干部职工爱岗敬业精神,进一步提升干部队伍自信心和职业认同感。要注重发现和培养复合型人才,通过压担子、轮岗位、筑平台等多渠道给予锻炼机会,有目的、有梯次地培养干部,让农牧部门的优秀干部脱颖而出。相对稳定乡镇农服中心技术人员,有计划地开展系统业务培训,加强对乡镇农服中心的指导,不断提升农技人员的服务能力。

七、强化问题整改。对审计机关在审计报告中指出的问题,市农牧局要认真研究,属于自身责任的要立即整改,属于与其他单位共同责任的,要积极、主动加强工作联系,确定合理期限予以整改。